| Cargo: Secretária Função: Secretária Setor: Recursos Humanos | |||
Hierarquia Reporta-se ao: Gerente de Recursos Humanos | ||||
Competências Escolaridade: Mínimo: 12º ano Desejável: Curso Técnico de Secretariado Experiencia: Mínima de 6 meses Treinamentos/Cursos: Conhecimentos de informática; Contabilidade; Direito Comercial; Línguas; Correspondência. Habilidades: Comunicação; Habilidade em lidar com situações de conflito; Princípios Humanos; Pontualidade; | ||||
Elementos que compõem a função Comunicação; Organização; Atendimento. | Responsabilidades/Autoridades Receber e efectuar telefonemas necessários no âmbito do trabalho; Elaborar correspondência e todos os documentos necessários dentro da empresa; Auxiliar o superior em viagens, reservas de hotéis ou automóveis; Organizar os documentos do seu superior hierárquico; Manter o seu local de trabalho limpo e arrumado; Atendimento ao público. | |||
Elaborada por: Carina Silva Gomes | Revisada por: Encarregada | Aprovada por: Gerente do R.H. |
quarta-feira, 21 de março de 2012
Descrição de função de secretária
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